Was ist das Wichtigste für das Unternehmen an einer Auszubildenden / einem Auszubildenden?

Uns ist wichtig an einem Azubi, dass er/sie Spaß an seiner/ihrer Tätigkeit, Spaß am Arbeiten in Teams hat sowie zuverlässig und empathisch ist.

Welche Besonderheiten bietet das Unternehmen für Auszubildende?

• Sehr gute Übernahmechancen
• Elsdorfer Shoppingcard (mtl. Aufladung in Höhe von 20 € (sv- und steuerfrei)
• Zuschuss zur betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 615,00 € jährlich
• Nationaler Azubiaustausch innerhalb der Unternehmensgruppe
• Zuschüsse für Berufsschulfahrten (0,20 € je KM) & Übernahme des Lehrmittelmaterials
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Arbeitszeitkonto
• Abteilungsübergreifender Austausch
• Azubi-Ausflüge
• Strukturierte erste Ausbildungswochen
• Azubi-Runden
• Teambuildingevent (Unternehmensgruppen Basecamp)
• Azubi-Elternabend zum Ausbildungsstart

Unser Unternehmen legt bei Azubis besonders Wert darauf, dass:

• Eine gute Betreuung gewährleistet ist,
• Immer ein Ansprechpartner (Personalabteilung und Ausbilder) zur Verfügung steht
• Wissensvermittlung gewährleitet ist
• Sollte es mal Probleme geben, versuchen wir für alle Beteiligten die bestmögliche Lösung zu finden.

Wie hoch sind die Verdienstmöglichkeiten (in der Ausbildung und nach der Ausbildung)?

Verdienstmöglichkeiten in der Ausbildung:

• Ausbildungsjahr: 1.000,00 € (300 € Urlaubsgeld und 100 % Weihnachtsgeld)
• Ausbildungsjahr: 1.100,00 € (300 € Urlaubsgeld und 100 % Weihnachtsgeld)
• Ausbildungsjahr: 1.250,00 € (300 € Urlaubsgeld und 100 % Weihnachtsgeld)
• Ausbildungsjahr: 1.350,00 € (300 € Urlaubsgeld und 100 % Weihnachtsgeld)

Verdienstmöglichkeiten nach der Ausbildung:

• Unterschiedlich, je nach Ausbildungsberuf (Eingruppierung im Lohn- und Gehaltssystem)
• Weiterhin 300 € Urlaubsgeld & 100 % Weihnachtsgeld + variable Vergütung
  

Wie hoch ist die Anzahl der Ausbildungs- und / oder Praktikumsplätze?

• Wir nehmen pro Ausbildungsberuf (10 an der Zahl) mindestens eine/n Auszubildende/n
• Wir bieten das ganze Jahr über Praktika an. Egal zu welchem Zeitpunkt.

Nennen Sie die wichtigste, positive Eigenschaft, die Kunden oder Externe über das Unternehmen sagen.

Die Wichtigsten, positiven Eigenschaften über Elsdorfer, so berichten uns Externe, sind unsere Du-Kultur, alle Mitarbeiter angefangen vom Azubi bis zum Geschäftsführer, sind per „DU“. Zudem herrscht ein starker Teamzusammenhalt, somit helfen sich alle gegenseitig.

Warum sollte eine Schülerin/ein Schüler gerade mit Ihnen/Ihrem Betrieb ein Gespräch führen?

Du solltest mit uns ein Gespräch führen, denn wir sind für alles offen und freuen uns neue Persönlichkeiten kennenzulernen und unser Team und unsere Arbeit, welche uns täglich Freude bereitet, möchten wir gerne jeder Person näherbringen. Wir sind ELSDORFER!

Was wird bei der Ausbildung zusätzlich geboten?

Zusätzliche Angebote während der Ausbildung findest du bei den Informationen zu unserem Unternehmen unter Punkt b) „Besonderheiten“.

Weitere wichtige Dinge:

Wir gehören zur J. Bauer GmbH & Co KG und sind somit ein Unternehmen der Bauer Gruppe mit 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Zur Bauer Gruppe gehören u.u. die Firmen Immergut, Frikoni & Märker.